Öffentliche Oldenburg
  • Was sind Versicherungen zur Vorsorge für Mitarbeiter?

    Vor­sorge für Ihre Mit­arbeiter

    Indi­viduell, maß­ge­schnei­dert und un­kom­pliziert

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Die rich­tige Vor­sorge für Ihre Mit­arbeiter

Ein Bau­stein zur Vorsorge Ihrer Mit­arbeiter ist der recht­liche An­spruch auf Reali­sierung einer Gehalts­um­wandlung im Rahmen einer betrieb­lichen Alters­ver­sorgung. Ein weiterer Baustein kann die Gruppenunfall­ver­sicherung sein.

Mit einem durch­dachten Kon­zept beider Bau­steine tun Sie Gutes und ver­helfen Ihren Mit­arbeitern zu einem un­beschwerten Arbeits­leben.

Geschäftsmänner geben sich die Hand

Ihre Vorteile

  • Maß­ge­schnei­derte Pro­dukte und Lei­stungen
  • Indi­viduelle und quali­fizierte Be­ratung
  • Aus­ge­zeich­neter kun­den­freund­licher Ser­vice

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Vor­sorge für Ihre Mit­arbeiter: unsere Pro­dukte im Über­blick

Gesichter aus verschiedenen Berufen

Mit unserer Konzept­Rente Firmen ent­scheiden Sie, wie Ihre Mit­arbeiter für den späteren Ruhe­stand vor­sorgen können. Sicher­heits-, wachstums­orientiert oder flexibel, wir haben für Ihre Mit­arbeiter die pas­sende Lösung.

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  • Einsparung der Lohn­neben­kosten
  • Rechts­anspruch auf Entgelt­umwandlung erfüllt
  • Mitarbeiter­motivation
Mann und Frau lächeln

Investieren Sie in eine bessere Gesund­heits­ver­sor­gung für Ihre Mit­arbeiter. Eine betrieb­liche Kranken­ver­sicherung als Basis für moti­vierte und gesün­dere Mit­arbeiter.

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  • Garan­tierte Mehr­leistungen
  • Keine Gesund­heits­fragen und Warte­zeiten
  • Indivi­duali­tät
Bauarbeiter besprechen sich auf Baustelle

Mitarbeiter sind das Funda­ment einer Firma, von Ihnen hängt der Erfolg des Unter­nehmens ab. Schützen Sie Ihre Mit­arbeiter vor finan­ziellen Unfall­folgen und in­vestieren Sie hier­für. Mit unserer Gruppen­unfall­ver­sicherung schaffen Sie eine attrak­tive Ab­sicherung.

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  • Steuer­vorteile
  • Mit­arbeiter­motivation
  • Mit­arbeiter­bindung
Mann jongliert

Schnelle und einfache Hilfe

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Auf dieser Internetseite finden Sie einen Auszug der Versicherungs­leistungen. Die dargestellten Informationen und Leistungs­beschreibungen sind kein Vertrags­bestandteil. Grundlage für den Versicherungs­schutz sind ausschließlich die Versicherungs­bedingungen und Vereinbarungen.