Der Azubiworkshop

Dafür startete unser Work­shop am Mitt­woch um 09:00 Uhr in dem schö­nen Hotel zum Zollhaus in Rastede, wo wir gleich herz­lich von dem Team Aus­bil­dung in Em­pfang ge­nom­men wurden.

Zu Beginn gab es einen klei­nen or­ga­ni­sa­to­ri­schen Part und ein ge­mein­sa­mes Früh­stück. Nach un­se­rer Stär­kung star­te­ten wir dann gleich in den Tag, der sich vor allem ums Team­buil­ding dre­hen soll­te. Zu­erst soll­ten wir unser Ener­gie­level be­stim­men und uns aus einer gro­ßen Aus­wahl an Post­kar­ten, wel­che mit Mo­ti­va­tions­sprü­chen ver­se­hen waren, eine aus­suchen, die uns am ehes­ten be­schreibt oder mo­ti­viert und soll­ten dies begründen.

Gleich danach star­te­ten wir in eine Grup­pen­auf­gabe. Hier ar­bei­te­ten wir ge­mein­sam aus, wel­che Werte uns unter­ein­an­der be­son­ders wich­tig sind. Dabei ging es je­doch nicht bloß um unser Ver­hält­nis unter­ein­an­der, son­dern auch um unser Ver­hält­nis zu un­se­ren Aus­bil­der*innen. Im An­schluss ging es dann in eine kurze Mit­tags­pause, die wir bei einem ge­mein­samen Essen genossen.

Nach der Stärkung er­war­te­te uns auch schon das Team von WSM Fun­sport um ge­mein­sam mit uns den Nach­mit­tag zu ver­brin­gen. Dort konn­ten wir uns bei zahl­rei­chen Team­spie­len rich­tig aus­po­wern. Doch das High­light war de­fi­ni­tiv das ge­mein­same Tau­zieh­spiel, bei dem wir in zwei Teams ge­gen­ein­an­der an­ge­tre­ten sind.

Im Anschluss haben wir etwas Zeit ge­habt um uns frisch zu machen, da wir zum Abend un­se­ren Vor­stands­vor­sit­zen­den Herrn Müllender er­war­te­ten, um ihm ein paar ganz per­sön­liche, aber auch lus­ti­ge Fra­gen stel­len zu kön­nen. So z.B. stell­te Herr Müllender sich der Heraus­for­de­rung, einige Ju­gend­wör­ter zu er­ra­ten, die wir uns im Vor­aus aus­ge­dacht haben. Es war wirk­lich schön, in einem klei­nen per­sön­lichen Kreis mal alles fra­gen zu kön­nen und die An­sich­ten und Mo­ti­va­tion un­se­res Vor­stan­des bes­ser ken­nen­zu­lernen. Das alles ver­tief­ten wir dann bei einem Glas Glüh­wein, wäh­rend wir auf das ge­mein­same Abend­essen warteten.

So haben wir den ers­ten Tag also bei gutem Essen und kalten Ge­trän­ken aus­klin­gen lassen.

Am zweiten Tag ging es nach einem aus­gie­bi­gen Früh­stück wie­der in den Be­spre­chungs­raum. Dort haben wir wie­der mit einer klei­nen Ener­gie­level- Ab­fra­ge ge­star­tet. Danach ging es in die erste Ar­beits­phase, wo uns die Prak­ti­kums­mappe vor­ge­stellt wurde. Diese durf­ten wir in Grup­pen dann ein­mal durch­schauen und even­tuel­le Er­gän­zun­gen oder Ver­bes­se­rungs­mög­lich­kei­ten vor­stel­len. Die Er­geb­nisse wur­den dann ge­sam­melt und auf­ge­nom­men.

Danach wur­den wir in vier Grup­pen ein­ge­teilt und stell­ten dort die ge­sammel­ten Fo­tos und Vi­deos der letz­ten Tage zu einem kur­zen Clip zu­sam­men. Das wurde dann im Stil von „Die Höhle der Löwen“ von jeder Gruppe prä­sen­tiert. Hier­bei muss­te jede Gruppe ihr „Pitch“ inner­halb von 5 Minuten der Jury vor­stel­len. Nach einer kur­zen Be­ra­tungs­phase wurde der Sie­ger gekührt… der Clip der Ge­win­ner­grup­pe wurde an­schlie­ßend auf Insta­gram hochgeladen.

Als Nächs­tes soll­ten wir ein Be­grü­ßungs­video für die neuen Azubis er­stel­len, die zum 01.08.2023 bei uns an­fan­gen wer­den. Bei der Ge­stal­tung durf­ten wir auch wie­der sehr krea­tiv wer­den. Da­nach ging es dann zum Mit­tag­essen.

Nach dem Essen und einer klei­nen Mit­tags­pause ging es ge­stärkt wei­ter ins Nach­mit­tags­pro­gramm. Dort hatte jeder die Mög­lich­keit, ein ei­ge­nes Vi­sion­board aus di­ver­sen Zeit­schrif­ten zu ent­wickeln. Im An­schluss durf­ten die Col­la­gen frei­wil­lig vor­ge­stellt werden.

Zum Ab­schluss gab es eine Feed­back­runde, in der wir das Er­leb­te und Er­ar­bei­te­te noch einmal Revue pas­sie­ren ließen.

Alles in Allem waren es zwei wirk­lich schöne Tage, in denen wir uns viel aus­tau­schen konn­ten, viel dazu­ge­lernt haben und uns alle noch ein­mal viel in­ten­si­vier ken­nen­ler­nen konn­ten. Nun kön­nen wir es kaum er­war­ten, den nächs­ten Work­shop ge­mein­sam zu bestreiten.